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測(cè)量你職業(yè)方向 教育部推出升學(xué)與就業(yè)指導(dǎo)測(cè)驗(yàn)
“高三(6)班的王安琪同學(xué),你比較重視經(jīng)濟(jì)利益和個(gè)人成就,具有一定的組織籌劃和商業(yè)經(jīng)營(yíng)意識(shí),善于說(shuō)服他人接受自己的觀點(diǎn),在集體中具有一定的影響力……適合你的專業(yè)有市場(chǎng)營(yíng)銷、法學(xué)等……” 這是教育部考試中心新近推出的“升學(xué)與就業(yè)指導(dǎo)測(cè)驗(yàn)”對(duì)測(cè)評(píng)學(xué)生作出的分析。系統(tǒng)通過(guò)一整套試卷測(cè)量出學(xué)生的興
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企業(yè)招人重視什么?
人才招聘會(huì)上,很多求職者抱怨找不到合適的用工單位,而企業(yè)單位則嘆息招聘不到合適的人才,企業(yè)需求什么人?記者采訪了一些用人單位。 企業(yè)招人:不招最優(yōu)秀的 而招最合適的 在軍博招聘會(huì)上,記者看到北京國(guó)廣物業(yè)管理有限責(zé)任公司招聘負(fù)責(zé)人正在和來(lái)自沈陽(yáng)的李小姐交談,李小姐應(yīng)聘該公司物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理職位
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企業(yè)招人重視什么?
人才招聘會(huì)上,很多求職者抱怨找不到合適的用工單位,而企業(yè)單位則嘆息招聘不到合適的人才,企業(yè)需求什么人?記者采訪了一些用人單位。 企業(yè)招人:不招最優(yōu)秀的 而招最合適的 在軍博招聘會(huì)上,記者看到北京國(guó)廣物業(yè)管理有限責(zé)任公司招聘負(fù)責(zé)人正在和來(lái)自沈陽(yáng)的李小姐交談,李小姐應(yīng)聘該公司物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理職位,入職條件
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西部地區(qū)旅游職位需求增長(zhǎng) 旅游管理人才緊缺
隨著今年旅游旺季的即將到來(lái),西部地區(qū)旅游業(yè)職位的需求數(shù)已開(kāi)始出現(xiàn)較強(qiáng)的增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。 據(jù)西安前程無(wú)憂公司分析,目前西部地區(qū)旅游業(yè)較為緊缺的人才主要有三類:一是旅游企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的常規(guī)人才,如高層管理人才,從事人力資源管理與開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游娛樂(lè)管理、旅游規(guī)劃、旅游景區(qū)管理、物業(yè)管理等人才;
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我必須有一樣是出色的
前不久,德國(guó)一家電視臺(tái)推出高薪徵集〞十秒鐘驚險(xiǎn)鏡頭〞活動(dòng)。許多新聞工作者為 此趨之若鶩,徵集活動(dòng)一時(shí)成為人們關(guān)注的焦點(diǎn)。在諸多參賽作品,一個(gè)名叫〞臥倒〞的鏡 頭以絕對(duì)的優(yōu)勢(shì)奪得了冠軍。 拍攝這10秒鐘鏡頭的作者是一位名不見(jiàn)經(jīng)傳剛剛踏入工作崗位的年輕人,對(duì)於這個(gè)作品,?/p>
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與新上司相處的“惟實(shí)”原則
一個(gè)人在職業(yè)生涯中,總會(huì)遇到不止一個(gè)上司。如何與上司相處,如何與新上司協(xié)調(diào),干系重大。 這是一封情緒有點(diǎn)激動(dòng)的讀者來(lái)信,我們且看他與新上司發(fā)生什么碰撞,又看專家是如何建議,并且提出忠告的。 編輯先生:今年年初,總公司派新任總經(jīng)理接管公司的工作。對(duì)我這個(gè)中層部門主管來(lái)講,適應(yīng)“老總”