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奧康鞋業(yè)榮膺“2009年度浙江綠色企業(yè)”稱號
中國鞋網(wǎng)8月19日訊,昨天,浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司、浙江山友天然食品有限公司、浙江華濱包裝材料有限公司、浙江長城換向器有限公司、浙江蒼南儀表廠、樂清市龍威電子有限公司等六家溫州企業(yè),被省經(jīng)信委、環(huán)保廳授予“2009年度浙江綠色企業(yè)”稱號。 據(jù)奧康相關負責人介紹,通過開展
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奧康鞋業(yè)名列溫州百強第八名
中國鞋網(wǎng)8月14日訊,8月13日,2010溫州市百強企業(yè)授牌儀式在江心海景酒店舉行,浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司名列百強第八名,是革行業(yè)唯一入圍十強的企業(yè),排名比2009年有所上升。 據(jù)悉,百強企業(yè)排序工作由溫州市企業(yè)聯(lián)合會、溫州市企業(yè)家協(xié)會、溫州市工業(yè)經(jīng)濟聯(lián)合會等單位開展。在企業(yè)自主申報前提下,以2009年度該
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奧康鞋業(yè)構建人力資源有一套
中國鞋網(wǎng)8月13日訊,現(xiàn)在的工人,越來越重視勞動報酬的公平和工作環(huán)境的好壞,如果工人和企業(yè)之間只存在冷冰冰、硬邦邦的合同關系,企業(yè)不從員工角度考慮問題,員工忽視企業(yè)要求散漫工作,必然造成雙方關系的惡化。只有從解決員工之憂出發(fā),才能解決老板之憂、社會之憂。 拿我們最近開
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鞋企奧康以領導力引領企業(yè)發(fā)展
中國鞋網(wǎng)8月10日訊,對于奧康而言,領導力的修煉,是目前公司領導層最重要的工作,也成為四年來(2007—2010)奧康內(nèi)部培訓、會議中最熱門、最流行的詞匯。 “領導力是關于影響他人積極行動的藝術”——這一“領導力”的概念首先由奧康大學領導力學院提出并定義,目前已經(jīng)深入人心。鞋
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奧康鞋業(yè)品牌營銷連環(huán)出擊
中國鞋網(wǎng)8月5日訊,任何一個行業(yè),營銷傳播的好與壞直接影響消費者的認同、企業(yè)的市場地位、品牌的影響力和號召力。而如何在觀眾心里植入品牌概念,是品牌傳播部門所要做的必須功課。在這方面,浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司(以下簡稱“奧康”)與浙江衛(wèi)視勵志大劇《愛上女主播》的深度營銷合作堪稱典范,“
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奧康與臺灣阿瘦皮鞋有望聯(lián)姻
中國鞋網(wǎng)07月31日訊,結束了一周的臺灣之行,昨天,奧康董事長王振滔回到溫州。這位中國皮鞋行業(yè)的領軍人物,在兩岸簽署《海峽兩岸經(jīng)濟合作架構協(xié)議》(簡稱ECFA)后不到一個月,率領公司高管及全國各地的區(qū)域負責人赴臺考察。這次試水之旅,在兩岸交流愈加密切的當下,被業(yè)界視為“奧康”甚至鞋革領域的歷史性一筆!