今天在南京舉辦的長三角地區(qū)高層次人才洽談會上，來自西安交通大學的50位MBA研究生組團應聘，成為這次洽談會的一大亮點。據(jù)了解，在人才洽談會上，用人單位為了顯示其規(guī)模和吸引力，組團招聘十分常見，但是作為應聘者的大學生組團找工作還是頭一次。

　　據(jù)了解，這50位MBA來自西安交通大學，其中有的是在職人員，有的還是在校學生。他們從報紙網(wǎng)絡上得知這次活動的消息之后，自發(fā)組團連夜趕往南京。領隊李書華認為，現(xiàn)在企業(yè)團隊精神很重要，組團來應聘，能給企業(yè)留下一個深刻的印象。但也有人不禁擔心：大學生組團找工作雖然新鮮，但是面對同一個工作機會會不會引發(fā)內(nèi)部的競爭？“我覺得競爭這個問題不應該回避，不管是同學之間互相的競爭，還是跟外界的競爭都無所謂，只有競爭才能生存嘛，也只有通過競爭才能體現(xiàn)個人價值。”一個叫王冰的小伙子自信地說。工作人員告訴記者，這種集體組團應聘的行動不僅體現(xiàn)了目前被現(xiàn)代企業(yè)青睞的團隊精神，而且也降低了找工作的成本。同時，它也反映了高層次人才的擇業(yè)觀正在發(fā)生轉變，正常的人才流動不再偷偷摸摸，而是趨向高調(diào)。