南京教師心理測評(píng)尚未實(shí)行 業(yè)內(nèi)稱測評(píng)將是必然
記者昨天從教育部獲悉,今年,全國將陸續(xù)實(shí)行中小學(xué)新任教師公開招聘制度和中小學(xué)校長聘任制度,凡是有不良行為記錄的或者經(jīng)嚴(yán)格測評(píng)存在心理問題的,一律不得錄用。記者昨天了解到,對(duì)應(yīng)聘人員的心理健康測評(píng),南京目前暫未實(shí)行。
據(jù)介紹,今年到中小學(xué)應(yīng)聘任教的人員首先應(yīng)具備相應(yīng)的教師資格,并經(jīng)業(yè)務(wù)考試及面試考核后,擇優(yōu)聘任。在公開招聘新任教師的過程中,尤其要注意考核應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德素養(yǎng),凡是有不良行為記錄的或者經(jīng)嚴(yán)格測評(píng)存在心理問題的,一律不得錄用。
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