[行業(yè)動態(tài)]“他們沒來是個遺憾”——美國鞋業(yè)專家講座成都冷場
14日還坐得滿滿當當的四川大學工商學院階梯教室,15日下午空了大概1/3。盡管如此,馬吉永照樣手舞足蹈,妙語如珠。直到演講結束后才流露遺憾:四川鞋商想要進入美國市場,必須解今天講座的內容。
2小時“天南地北”
從中國農村談到華南地區(qū)鞋業(yè)經濟,從人民幣匯率談到歐洲各國鞋業(yè)發(fā)展情形———不到3小時的講座,馬吉永花了兩小時談論這些。
我走了30多個國家,難道不知道這些?坐在記者身后的一名中年男子如是說。講座當中,不時有人說話,或以冷笑、嘲諷表示不屑。
這是14日首場講座的情形。根據日程安排,當天的題目是《歐美市場的規(guī)則與成都鞋業(yè)如何進入歐美市場》。對正面臨歐盟反傾銷威脅的四川鞋業(yè),這個話題煞是誘人。而演講者彼得·馬吉永的頭銜,更有吸引力:全球鞋業(yè)貿易專家、注冊游說客。正是在他的努力下,美國鞋業(yè)市場向中國敞開大門。
“所有貿易糾紛其實都是政治問題”,馬吉永解釋了自己“天南地北”的緣由,一個沒有全球視野的企業(yè)家,不可能在全球貿易中占據主動。
只和負責任的經營者合作
確保工人的工時和薪酬,是馬吉永15日
強調的主題之一。這一講中,他花了整整一個下午強調企業(yè)需要“負責任的經營”。
武侯區(qū)制訂的最低工資是多少?馬吉永問。
450元,靜默半晌,臺下有人答。
加班工資是多少?馬吉永再問。
沒人吭聲。
中國法律規(guī)定,周日加班150%,休息日加班200%,假日加班300%———這位“中國通”自問自答。
“負責任的經營與質量同等重要”,馬吉永言之鑿鑿。工人年齡、工資、工時、有害的工作條件,都將成為鞋廠進入美國市場的障礙。超時低薪和危險化工品的使用,很多都是中國制造業(yè)特有現(xiàn)象。
如果要與美國公司做生意,必須遵守這些法律。員工報酬記錄必須透明。華南所有經營出口業(yè)務的廠現(xiàn)在都有透明記錄———他們別無選擇。馬吉永說。
商務意識“存在很大差距”
組織者介紹,14日參會的企業(yè)有70家,到第二天只有20家。但當馬吉永請到會鞋商舉
手時,偌大的階梯教室里只有五六人響應。一名聽眾在開講不到半小時就呼呼入睡。開講一小時后,前排六七人同時退場。
作為馬吉永成都之行的組織者,四川西部鞋都有限責任公司總經理彭軍不無遺憾。講座上座率只達六七成,門票銷售更是差強人意。“他在東莞舉辦同樣的講座,門票炒到一張四五千,來聽的企業(yè)老總排成長龍,而我們把票價只定到二三百,一共才賣出六七十張,還買一贈三,有超過三成是友情贈送!迸碚J為:這說明成都企業(yè)的商務意識和沿海地區(qū)相比確實存在很大差距。
對話馬吉永
記者:今天來的同行比昨天少了很多,您對此有何感想?
馬吉永:今天他們沒來是個遺憾。所有企業(yè)想與美國做生意,必須了解今天的內容。
記者:您從1988年開始,多次考察東部沿海城市的鞋廠,在那里是否也遇到過類似情況?
馬吉永:廠商們的態(tài)度也在變化。中國政府和廠商也開始關注我們的興趣點。到今天,華南所有鞋廠比以前有了很大進步。相信我,任何做出口的企業(yè)都開始遵從這些規(guī)則。
記者:成都協(xié)會是否需要像您這樣的專家?
馬吉永:我的大多職責是與華盛頓打交道。就協(xié)會發(fā)展而言,確實需要有效代表這個組織的專家,與政府和相關組織溝通。
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