同濟大學學生就業(yè)指導(dǎo)中心將今年3月定為“校園招聘月”，在此期間，每逢周二在中心所在樓的報告廳舉辦擁有十幾家單位集中進場的中型招聘會，招貼則啟用最近制作的“易拉寶”顯示。據(jù)悉，這類“集中型”的中型招聘會的好處是，能夠拓寬前來應(yīng)征畢業(yè)生的專業(yè)面，且能集中人氣。而從去年底前出現(xiàn)的校園宣講會則頻次驟降，目前已從最高峰時的每天5—6場降至每天1場左右。

    記者在憑學號才能進入的同濟校園就業(yè)網(wǎng)上看到，目前每天都有二三十家用人單位的更新信息。中心綜合信息部負責人表示，目前同濟大學應(yīng)屆畢業(yè)生求職心態(tài)仍然積極、且求職欲望強烈，但由于求職愿望與現(xiàn)實的差距，目前很多學生仍然存在待價而沽心態(tài)，因此新一輪“求職高峰”未必等同于“簽約高峰”。這位負責人提醒畢業(yè)生，新一輪招聘高峰不會持續(xù)很久，因此應(yīng)屆畢業(yè)生需珍惜機會，及早簽約。