盡管中組部、人事部一再聲明：從2000年開始，就取消了考試教材和輔導(dǎo)用書，不指定也不委托任何單位進(jìn)行公務(wù)員招考培訓(xùn)。但是，由于這項(xiàng)考試人數(shù)實(shí)在太多，考生培訓(xùn)需求很旺，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)紛紛涉足其中，希望從中獲得豐厚利潤。圍繞著公務(wù)員考試教材和輔導(dǎo)用書、考前培訓(xùn)等環(huán)節(jié)，在全國各地幾乎形成了一個(gè)頗具規(guī)模的產(chǎn)業(yè)鏈條，各種以公務(wù)員考試命題組、考試教材編委會(huì)、人事部授權(quán)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的有關(guān)考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站以及各種名目出版的教材層出不窮，不絕于市。培訓(xùn)學(xué)校、輔導(dǎo)老師、作者、出版商、印刷商……，有相當(dāng)一批人在靠這項(xiàng)考試“吃飯”。有的打著“名師”的旗號(hào)廣招“門徒”，待考生筆試結(jié)束，才發(fā)現(xiàn)所謂的輔導(dǎo)根本沒有任何用途，大呼上當(dāng)。

　　考試重在平時(shí)積累

　　中組部、人事部告誡考生，公務(wù)員考試是一種能力考試，這種能力是靠平時(shí)積累獲得的，是綜合性的，臨時(shí)突擊和死記硬背沒有用。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公務(wù)員考試命題組、考試教材編委會(huì)、人事部授權(quán)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的有關(guān)2007年考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，只會(huì)增加考生負(fù)擔(dān)。報(bào)考者應(yīng)提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　如有需要慎選輔導(dǎo)班

　　公務(wù)員考試報(bào)名才剛剛開始，各種輔導(dǎo)班卻早于幾個(gè)月甚至半年前便“披掛上陣”，搶灘學(xué)生市場。對于是否上輔導(dǎo)班大家意見不一。北京理工大學(xué)學(xué)生認(rèn)為：“公務(wù)員考試更是對個(gè)人實(shí)際處理問題能力的檢測，上不上輔導(dǎo)班都無所謂�！倍�中國青年政治學(xué)院學(xué)生小劉則認(rèn)為正確的復(fù)習(xí)方法固然很重要，專業(yè)老師的指點(diǎn)往往令備考事半功倍。

　　大多數(shù)考生對公務(wù)員考試這種能力測試缺乏系統(tǒng)、全面有效的訓(xùn)練，因而對于考試心中沒底。如果真有必要了解一下這項(xiàng)考試，可以咨詢一下參加過上屆考試的考生，從師資、學(xué)習(xí)資料、前期和后續(xù)服務(wù)等多方面綜合考察，找到貨真價(jià)實(shí)的輔導(dǎo)班。優(yōu)秀的輔導(dǎo)老師往往能根據(jù)考試大綱，深入淺出全面立體地進(jìn)行講解，將相關(guān)內(nèi)容歸納得脈絡(luò)清楚，而所發(fā)資料一般也是正規(guī)渠道出版的精心編纂的輔導(dǎo)用書。

　　關(guān)注熱點(diǎn)備考申論

　　通過分析歷年中央、國家機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試最低合格分?jǐn)?shù)線，可以看出雖然報(bào)考不同職位的最低分?jǐn)?shù)線略有不同，但一般維持在115分—135分之間，《行測》最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。由此可見為達(dá)到筆試的總分線，考生申論成績一般需在60分左右。申論著重考察考生處理實(shí)際問題的能力，與公務(wù)員日常工作密切相關(guān)，重要性不言而喻。有關(guān)輔導(dǎo)專家表示：申論的命題將會(huì)繼續(xù)與社會(huì)生活中的熱點(diǎn)問題相掛鉤。

　　復(fù)習(xí)準(zhǔn)備側(cè)重實(shí)戰(zhàn)

　　離考試僅有一個(gè)月的今天，如何復(fù)習(xí)才能在有限的時(shí)間里達(dá)到最佳復(fù)習(xí)效果是廣大考生最為關(guān)心的。對此，申論考試專家劉景山教授建議，在考前一個(gè)月的時(shí)間里最好不要將過多精力放在各種輔導(dǎo)教材大而空的理論學(xué)習(xí)上，做真題和模擬題很重要。以實(shí)戰(zhàn)的標(biāo)準(zhǔn)引導(dǎo)自己，在考前一周保證一天做一套真題水平的訓(xùn)練，才能在“提槍上陣”時(shí)有良好發(fā)揮。所謂“熟能生巧”，在公務(wù)員考試上更顯突出。