4萬雙次品鞋被退回,工人買單
成品鞋出現(xiàn)質(zhì)量問題,經(jīng)銷商大批退貨,廠家竟要求工人根據(jù)責(zé)任輕重,以處理價購買退回來的問題鞋,以示懲罰,并說貨款將直接從工資里扣。晉江一鞋服有限公司這一做法,遭到工人們的質(zhì)疑與反對。
對此,晉江市勞動和社會保障局認(rèn)為,這家公司做法如屬實(shí),則涉嫌違法,必須整改。昨日,該公司老板表示,此處罰并未付諸實(shí)施,將糾正。
被退回的鞋子堆積如山
4萬多雙鞋遭退貨
昨日,在該公司工作人員林杰龍的帶領(lǐng)下,記者看到該公司倉庫里堆滿舊鞋!白匀ツ甑滓詠恚娟懤m(xù)接到全國部分地區(qū)經(jīng)銷商的質(zhì)量投訴,今年1月份開始收到大批退貨。這批鞋主要是北京經(jīng)銷商的退貨,數(shù)量達(dá)2萬多雙,還有一部分在退回的路上呢!
記者采訪時,正逢從武漢退回來的700多雙鞋,被運(yùn)進(jìn)倉庫。該公司林老板說:估計被退回的鞋總共有4萬多雙,如果以每雙60元計,經(jīng)濟(jì)損失就高達(dá)240萬元,這還不包括今后一系列的負(fù)面影響,“主要集中在鞋底開膠、鞋底出現(xiàn)裂口超標(biāo)和新裂紋超標(biāo)等方面。”
據(jù)了解,該公司五六百名工人中,因退貨共有200多人遭到處罰。公司規(guī)定,根據(jù)責(zé)任的不同,這200人每人都要購買相應(yīng)數(shù)量的問題鞋,輕則購買3雙,重的10雙。工人購買的鞋,全部按處理價估算,即女鞋40元/雙,男鞋50元/雙。為此,這些工人大概要付出四五萬元。此外,管理人員則要罰雙倍。
工人買鞋以示處罰
對此,一些工人議論紛紛。幾名工人說,出現(xiàn)問題的只是部分車間,要整條流水線的人都埋單,是不合理的,“該是誰的責(zé)任,就該誰承擔(dān)!币幻哳l車間的工人說,這批貨既已品檢過關(guān)并銷售出去,那就不關(guān)工人的事了。
廠方則不贊同這些說法。“根據(jù)廠里的生產(chǎn)記錄及事后調(diào)查,這批問題鞋的責(zé)任歸屬是非常明確的。”林老板說,成品鞋的生產(chǎn)其實(shí)是一條流水線,每道工序都是緊密聯(lián)系的。出了問題,每個環(huán)節(jié)都難逃干系,至多是責(zé)任誰輕誰重的差別,“問題集中在技術(shù)性工序,特別是合底工序,以開膠現(xiàn)象最為嚴(yán)重!
“其實(shí)工人所承擔(dān)的只是小部分責(zé)任,處罰也只是象征性的。如果讓工人照單全賠,那把工資全部貼進(jìn)去也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠!绷掷习逭f,之所以讓工人花錢買鞋,目的就是讓工人親自感受一下,自己做出來的問題產(chǎn)品是什么樣的。
工資應(yīng)以貨幣支付
晉江市勞動和社會保障局監(jiān)察大隊(duì)一位工作人員明確表示,根據(jù)《勞動法》相關(guān)規(guī)定,工資應(yīng)以貨幣形式按月足額支付給勞動者,違者按非法克扣工人工資立案處理。該人士說,此事如經(jīng)查實(shí),晉江勞動部門將責(zé)令相關(guān)企業(yè)限期整改,支付所克扣工資,情節(jié)嚴(yán)重者將處以罰款。
昨日,林老板也對記者表示,目前他們還未將上述處罰措施真正落實(shí),“如果工人確實(shí)反對這種處罰方式,那么我們愿意改正,采取其他處罰形式!
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