當(dāng)今中國迎來“海歸”創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的時(shí)代
據(jù)統(tǒng)計(jì),截至2006年底,中國留學(xué)生人數(shù)已突破百萬人大關(guān)。與此同時(shí),在回國的海歸中間,創(chuàng)業(yè)已成為其發(fā)展的主要方向,而且人數(shù)眾多。隨著中國市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,大批海歸人才回國創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的時(shí)代已經(jīng)到來。
近日在華中師范大學(xué)召開的“海外人才與中國發(fā)展”學(xué)術(shù)研討會(huì)上,中國歐美同學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、全國十大優(yōu)秀海歸王輝耀教授預(yù)測(cè),當(dāng)今中國是與國際全面接軌的時(shí)代,是前所未有的海歸在中國創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的時(shí)代,中國今后對(duì)創(chuàng)業(yè)人才的需求將十分強(qiáng)勁。
據(jù)中國教育部統(tǒng)計(jì),從一九七八年中國恢復(fù)留學(xué)生派遣制度以來,留學(xué)人員數(shù)量急劇增加。截至二00六年底,中國已有各類出國留學(xué)人員一百零七萬人,回國總?cè)藬?shù)達(dá)二十八萬,近年每年出國留學(xué)的人數(shù)超過十萬人。其中,去年留學(xué)人員回國人數(shù)為四點(diǎn)二萬,比二00五年增加百分之二十一點(diǎn)三。
專家分析,與前輩相比,新時(shí)期留學(xué)海外的中華學(xué)子,與歷史上前輩海歸最大不同的特點(diǎn),就是當(dāng)代海歸在創(chuàng)業(yè)方面的突出作用。這是基于中國真正開始走向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),從而為海歸回國創(chuàng)業(yè)奠定了基礎(chǔ);另一方面是因?yàn)槿缃裨谥R(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,海歸回國創(chuàng)業(yè)有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。作為建設(shè)創(chuàng)新型國家的生力軍,留學(xué)人員歸國創(chuàng)業(yè)無疑具有十分重要的戰(zhàn)略意義。
目前,中國在歐美股市上市的高科技公司,絕大部分是由留學(xué)人員創(chuàng)辦的,僅在美國納斯達(dá)克股票市場(chǎng),就有幾十家留學(xué)人員創(chuàng)辦的上市企業(yè),市值高達(dá)近三百億美元。他們?yōu)橹袊鴦?chuàng)造了一大批活躍在高科技和新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的主流企業(yè),如中芯微電子科技、UT斯達(dá)康、亞信、尚德、百度、新浪、搜狐、協(xié)程、e龍、盛大、前程無憂、Tom空中網(wǎng)、新東方等上市企業(yè),為國內(nèi)帶回了國際先進(jìn)的技術(shù)和人才,也帶回了國際資本和新的機(jī)制。此外,教育部直屬高校中,留學(xué)回國人員在校長(zhǎng)中占百分之七十八,博士生導(dǎo)師占百分之六十三,國家級(jí),省部級(jí)教學(xué),研究基地(中心)、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任占百分之七十二。大批海歸們?cè)诮虒W(xué)、科研等重要崗位發(fā)揮著重大作用。
王輝耀教授認(rèn)為,中國目前正在構(gòu)建和諧社會(huì),中國正在崛起,國內(nèi)又掀起新一輪改革開放熱潮,成千上萬的海歸開始嘗試回國創(chuàng)業(yè)。在經(jīng)歷了西方發(fā)達(dá)國家各種成熟的商業(yè)模式,各種先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),各類成功的管理經(jīng)驗(yàn)之后,海歸們自己掌握了其中的一種或兩種,且具有了一定的資金,技術(shù),人脈資源后,正在越來越多的加入到和諧社會(huì)建設(shè)中來。
有學(xué)者指出,中國各級(jí)僑務(wù)部門應(yīng)從構(gòu)建人才需求信息基地,搭建與海外人才聯(lián)系溝通的有效載體,運(yùn)用引進(jìn)人才的柔性流動(dòng)機(jī)制,開辟海外高層次留學(xué)人才回歸的綠色通道和建立良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和人才服務(wù)平臺(tái)等五個(gè)方面著手,廣泛、高效、長(zhǎng)期地引進(jìn)人才,由此號(hào)召各部門尤其是僑務(wù)部門探索完善引智道路,實(shí)現(xiàn)海外華僑華人與國內(nèi)發(fā)展合作雙贏的目標(biāo)。
近日在華中師范大學(xué)召開的“海外人才與中國發(fā)展”學(xué)術(shù)研討會(huì)上,中國歐美同學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、全國十大優(yōu)秀海歸王輝耀教授預(yù)測(cè),當(dāng)今中國是與國際全面接軌的時(shí)代,是前所未有的海歸在中國創(chuàng)業(yè)與發(fā)展的時(shí)代,中國今后對(duì)創(chuàng)業(yè)人才的需求將十分強(qiáng)勁。
據(jù)中國教育部統(tǒng)計(jì),從一九七八年中國恢復(fù)留學(xué)生派遣制度以來,留學(xué)人員數(shù)量急劇增加。截至二00六年底,中國已有各類出國留學(xué)人員一百零七萬人,回國總?cè)藬?shù)達(dá)二十八萬,近年每年出國留學(xué)的人數(shù)超過十萬人。其中,去年留學(xué)人員回國人數(shù)為四點(diǎn)二萬,比二00五年增加百分之二十一點(diǎn)三。
專家分析,與前輩相比,新時(shí)期留學(xué)海外的中華學(xué)子,與歷史上前輩海歸最大不同的特點(diǎn),就是當(dāng)代海歸在創(chuàng)業(yè)方面的突出作用。這是基于中國真正開始走向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),從而為海歸回國創(chuàng)業(yè)奠定了基礎(chǔ);另一方面是因?yàn)槿缃裨谥R(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,海歸回國創(chuàng)業(yè)有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢(shì)。作為建設(shè)創(chuàng)新型國家的生力軍,留學(xué)人員歸國創(chuàng)業(yè)無疑具有十分重要的戰(zhàn)略意義。
目前,中國在歐美股市上市的高科技公司,絕大部分是由留學(xué)人員創(chuàng)辦的,僅在美國納斯達(dá)克股票市場(chǎng),就有幾十家留學(xué)人員創(chuàng)辦的上市企業(yè),市值高達(dá)近三百億美元。他們?yōu)橹袊鴦?chuàng)造了一大批活躍在高科技和新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的主流企業(yè),如中芯微電子科技、UT斯達(dá)康、亞信、尚德、百度、新浪、搜狐、協(xié)程、e龍、盛大、前程無憂、Tom空中網(wǎng)、新東方等上市企業(yè),為國內(nèi)帶回了國際先進(jìn)的技術(shù)和人才,也帶回了國際資本和新的機(jī)制。此外,教育部直屬高校中,留學(xué)回國人員在校長(zhǎng)中占百分之七十八,博士生導(dǎo)師占百分之六十三,國家級(jí),省部級(jí)教學(xué),研究基地(中心)、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任占百分之七十二。大批海歸們?cè)诮虒W(xué)、科研等重要崗位發(fā)揮著重大作用。
王輝耀教授認(rèn)為,中國目前正在構(gòu)建和諧社會(huì),中國正在崛起,國內(nèi)又掀起新一輪改革開放熱潮,成千上萬的海歸開始嘗試回國創(chuàng)業(yè)。在經(jīng)歷了西方發(fā)達(dá)國家各種成熟的商業(yè)模式,各種先進(jìn)的科學(xué)技術(shù),各類成功的管理經(jīng)驗(yàn)之后,海歸們自己掌握了其中的一種或兩種,且具有了一定的資金,技術(shù),人脈資源后,正在越來越多的加入到和諧社會(huì)建設(shè)中來。
有學(xué)者指出,中國各級(jí)僑務(wù)部門應(yīng)從構(gòu)建人才需求信息基地,搭建與海外人才聯(lián)系溝通的有效載體,運(yùn)用引進(jìn)人才的柔性流動(dòng)機(jī)制,開辟海外高層次留學(xué)人才回歸的綠色通道和建立良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境和人才服務(wù)平臺(tái)等五個(gè)方面著手,廣泛、高效、長(zhǎng)期地引進(jìn)人才,由此號(hào)召各部門尤其是僑務(wù)部門探索完善引智道路,實(shí)現(xiàn)海外華僑華人與國內(nèi)發(fā)展合作雙贏的目標(biāo)。
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