TCL集團宣布，董事長李東生提拔TCL通訊公司CEO劉飛等5位高管為集團副總，完善楊偉強等人離職后的人事構(gòu)架。TCL同時宣布其第三季度取得純利1.45億元，年內(nèi)可扭虧。

　　TCL集團總裁李東生提名并經(jīng)董事會通過，聘任劉飛、薄連明為集團高級副總裁；王康平、于恩軍、于廣輝為公司副總裁。

　　對于李東生一舉提拔5位副手，TCL集團內(nèi)部一位負責(zé)人不愿過多置評，僅表示這是正常的人事變動。但是該人士透露，幾位高管被提拔與各自負責(zé)業(yè)務(wù)重要程度及業(yè)績表現(xiàn)不無關(guān)系。

　　劉步塵則表示，李東生此時提拔5位副手也是意料之中的舉動。在原集團高級副總裁嚴勇降職和副總裁楊偉強等人正式離開后，TCL集團的管理層出現(xiàn)斷層，人事構(gòu)架需要補充調(diào)整。此時業(yè)績就成為衡量貢獻的標準，在扭虧戰(zhàn)役中表現(xiàn)突出的通訊公司CEO劉飛本就是集團副總，現(xiàn)在提拔為高級副總也是順理成章。據(jù)TCL通訊財報顯示，該公司三季度銷售量較上季度增加73%.

　　另一位不愿透露姓名的家電專家表示，從提拔的幾位高管可以看出李東生目前缺乏得力助手。之前離職的幾位高管如楊偉強等均是為TCL立下汗馬功勞的猛將。而此次提拔人員有些資歷不足，只是填補空位。據(jù)其透露，被聘為高級副總裁的薄連明，雖然原職位也為集團副總，但多年來主管人力資源；再次被聘為副總裁的王康平在今年3月曾以“專注空調(diào)業(yè)務(wù)”為由辭去該職務(wù)；于恩軍雖為TCL通訊首席運營官，但主要負責(zé)國內(nèi)手機業(yè)務(wù)，目前業(yè)績不佳。

　　昨日，TCL集團高調(diào)推出其今年第三季度財報。財報稱，集團獲得純利1.45億元，比去年同期的2667萬元有大幅增長。前9個月，集團純利為1.91億元，而去年同期的業(yè)績是虧損7.2億元。TCL相關(guān)負責(zé)人昨日表示，TCL集團已經(jīng)連續(xù)兩個季度盈利，今年全年扭虧為盈問題不大。