昨日，記者從寧夏人才市場公布的2008年人才供求排行榜中了解到，去年寧夏人才供求比例達到2.1：1。全年需求呈現(xiàn)“三冷三熱”：營銷類、建筑類、技師類熱，企劃、法律、醫(yī)藥冷。文秘類、金融類、市場營銷成為畢業(yè)生求職的三大熱門崗位。經(jīng)統(tǒng)計匯總，寧夏人才市場2008年共有2730家單位參加招聘會活動，提供就業(yè)崗位46486個（次），有9.76萬次人才進場求職。據(jù)介紹，2008年寧夏才市熱門專業(yè)供求平穩(wěn)，各專業(yè)間供求形勢差異較大。人才供應(yīng)的專業(yè)結(jié)構(gòu)和需求存在矛盾，求職人才與崗位匹配存在差異，導致部分人才求職困難，部分崗位招聘不到合適人才。從學歷分布看，專業(yè)崗位、求職登記主要以大專以上學歷為主，尤其是應(yīng)屆大中專畢業(yè)生登記增多。 

    招聘單位仍以民營企業(yè)、股份制企業(yè)、個體私營企業(yè)為招聘主力。用人單位對本科和大專及以上學歷的求職人員的需求數(shù)量有所提高，企業(yè)管理、管理、教育、外語等專業(yè)對從業(yè)人員的最低要求提高到本科學歷。而財會、機械、建筑、計算機、市場營銷等專業(yè)對學歷的要求較少，大專及以下學歷人才占了需求半數(shù)以上。目前企業(yè)最需要的人才是那些具有較強的實際操作能力和一定專業(yè)理論知識的復合型人才。 此外，隨著寧東重化工基地項目逐步建成，對電氣、儀表、石化工藝、煤化工等相關(guān)專業(yè)人才需求較大，但這些專業(yè)人才供應(yīng)量較少。