找工作時(shí)，向各單位招聘郵箱里群發(fā)個(gè)人簡(jiǎn)歷效果甚微，因?yàn)榍舐毜膽?yīng)屆生太多了，單位只能接收極少量的人�？梢試L試如下四條辦法，還是比較有效果的：

　　1．最大限度地利用父母親友的人脈資源為自己鋪路搭橋。不僅是找工作時(shí)有用，進(jìn)入單位以后，這層關(guān)系還能在你剛踏入社會(huì)的懵懂青澀的職業(yè)生涯早期為你撐起一把保護(hù)傘。

　　2．充分借助身邊人的能量。如學(xué)校導(dǎo)師、師兄師姐、學(xué)院中讀EMBA的商業(yè)精英、同鄉(xiāng)等。現(xiàn)代大學(xué)里沒(méi)有兩耳不聞窗外事的老學(xué)究，年輕化的導(dǎo)師隊(duì)伍早已融入商品社會(huì)的價(jià)值創(chuàng)造中，與市場(chǎng)化企業(yè)有著極為密切的聯(lián)系。同鄉(xiāng)、同學(xué)是圈子的骨干力量，有權(quán)勢(shì)的人幫忙推薦個(gè)工作易如反掌。在秀木掩映的著名大學(xué)校園里常可見(jiàn)職場(chǎng)奮斗疲倦或掙夠養(yǎng)老錢(qián)的白骨精們，重新回到校園體驗(yàn)清新的學(xué)生生活。他們除了讀書(shū)之外，仍不停止和原來(lái)圈子中的人的聯(lián)絡(luò)，如果他們能夠出手相助，對(duì)于沒(méi)有人際關(guān)系、沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生來(lái)說(shuō)無(wú)疑如雪中送炭。不過(guò)，他們不是親人，他們?cè)敢庹嫘奶峁�幫助的前提是他們發(fā)自?xún)?nèi)心地看好這個(gè)學(xué)生。

　　3．積極主動(dòng)地出去找工作，參加校園招聘或參與社會(huì)招聘。不論最后結(jié)果如何，這是實(shí)實(shí)在在接觸社會(huì)、追求自立自強(qiáng)的大好機(jī)會(huì)。

　　4．努力爭(zhēng)取進(jìn)好的用人單位實(shí)習(xí)，是很好的求職捷徑。身在其中，先知道招聘信息、先入為主，可以借助關(guān)鍵部門(mén)負(fù)責(zé)人的幫助，近水樓臺(tái)先得月。單位里幾位實(shí)習(xí)生，臨近畢業(yè)全想留下來(lái)，既解決大城市戶(hù)口又獲得如意工作，是每個(gè)大學(xué)生的最大心愿。有兩個(gè)女孩經(jīng)常結(jié)伴來(lái)人力資源部，詢(xún)問(wèn)政策和最新進(jìn)展。就業(yè)形勢(shì)極其嚴(yán)峻，名額有限，一個(gè)女孩子知難而退離開(kāi)，找別的辦法去了。另一個(gè)女孩子一邊努力工作，一邊極力爭(zhēng)取。雖然是實(shí)習(xí)生，她從來(lái)不把自己當(dāng)臨時(shí)人員，部門(mén)周末加班沒(méi)有叫她，她知道后第二天一大早趕來(lái)，沒(méi)有專(zhuān)項(xiàng)工作，她就幫助復(fù)印、接電話(huà)傳口信、訂餐等。部門(mén)經(jīng)理對(duì)她印象很好，多次為她積極爭(zhēng)取留京指標(biāo)。（來(lái)源：8020人才網(wǎng)）