首個(gè)2012屆上海高校畢業(yè)生周末招聘活動，應(yīng)聘者爆棚。一家投資管理公司在活動現(xiàn)場打出了“15萬元年薪”的廣告，打動了不少學(xué)子。

昨天的活動剛開始，一家公司“挑戰(zhàn)年薪15萬”的廣告就吸引了很多大學(xué)生圍觀。不少應(yīng)聘者認(rèn)為該公司在擺噱頭，私下里議論：“本科剛畢業(yè)怎么會拿這么多?”

記者在了解該崗位的詳細(xì)情況后發(fā)現(xiàn)，15萬元年薪的崗位是該公司的一個(gè)招商引資崗位。該公司工作人員非�？隙ǖ卣f，2009年招聘的一位大專生去年6月就拿到超過6萬元的月薪。“有這方面才能的本科生拿10多萬元的年薪不是沒有可能，問題在于應(yīng)聘者有沒有這樣的才能和愛好。我們就是想在應(yīng)屆生中挖掘人才。”不過，多位現(xiàn)場應(yīng)聘的大學(xué)生表示，他們是抱著試試看的心理投簡歷的。

今年信息、通訊、計(jì)算機(jī)等本市重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域和建筑行業(yè)針對2012屆應(yīng)屆生的崗位招聘數(shù)有所增加，需求量估計(jì)比去年增加5%—10%。