企業(yè)用工60%要求有技能證書

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，第二季度順德全區(qū)三級(jí)就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)共收集到企業(yè)招聘崗位12488個(gè)。數(shù)據(jù)顯示，企業(yè)用工需求略低于上季度，但接近去年同期水平，二季度共發(fā)布招聘崗位12488個(gè)，環(huán)比下降6.8%，同比下降0.3%。求職登記方面，入場(chǎng)求職需求人數(shù)環(huán)比增長(zhǎng)36%，較上季度明顯增多。

　　順德區(qū)勞動(dòng)服務(wù)中心有關(guān)負(fù)責(zé)人分析，部分企業(yè)的階段性用工緊缺得以緩解，用工需求有一定的增長(zhǎng)，但由于受國(guó)際經(jīng)濟(jì)不穩(wěn)定因素的制約，其增幅相對(duì)較低。而各職校、高校的應(yīng)屆畢業(yè)生準(zhǔn)備離校畢業(yè)，許多畢業(yè)生為了提前踏入社會(huì)，均爭(zhēng)取各種各樣的“實(shí)習(xí)”機(jī)會(huì)，帶動(dòng)了近期求職需求的提升。

　　但順德高校畢業(yè)生就業(yè)情況并不樂(lè)觀。據(jù)介紹，目前，企業(yè)在挑選人才方面越來(lái)越偏重實(shí)用型人才、對(duì)學(xué)歷要求有所淡化，約有60%的被錄用人員持有技能證書或有一技之長(zhǎng)。

　　高校畢業(yè)生就業(yè)率已超70%

　　針對(duì)二季度以來(lái)出現(xiàn)的2013年高校畢業(yè)生就業(yè)嚴(yán)峻形勢(shì)，順德區(qū)特別將該區(qū)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生的就業(yè)推薦工作放在首要位置。

　　記者看到，招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)還專門設(shè)立了政策咨詢服務(wù)區(qū)，專門為畢業(yè)生提供職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)扶持政策咨詢等服務(wù)，鼓勵(lì)畢業(yè)生到基層、到中小企業(yè)就業(yè)。而此次到場(chǎng)企業(yè)大多數(shù)都專門為畢業(yè)生量身定制了崗位。格蘭仕本次招收超過(guò)12人以上的畢業(yè)生，給出薪酬在3000元至5000元之間。“應(yīng)屆畢業(yè)生不難招，難招的是一線工人�！备裉m仕招聘負(fù)責(zé)人表示，希望應(yīng)屆畢業(yè)生找準(zhǔn)定位，先到基層工作鍛煉�！八麄冇衅渌�工人不能比擬的理論知識(shí)，理論與實(shí)踐結(jié)合，將來(lái)發(fā)展會(huì)更好�！�

　　“據(jù)我們的初步統(tǒng)計(jì)，現(xiàn)在順德區(qū)1萬(wàn)多名高校畢業(yè)生就業(yè)率已超70%�！表樀聟^(qū)人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者。

　　據(jù)悉，針對(duì)部分高校畢業(yè)生由于擇業(yè)期望值過(guò)高，擇業(yè)觀與市場(chǎng)需求錯(cuò)位，導(dǎo)致就業(yè)成功率不高的情況，順德將進(jìn)一步加大高校畢業(yè)生的職業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)推薦力度，盡最大努力促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，確保今年應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)90%以上，“雙困”應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到100%。

　　■新趨勢(shì)

　　電商人才招聘大幅增加

　　除針對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的需求定制崗位，在兩日的招聘會(huì)當(dāng)中，記者發(fā)現(xiàn)對(duì)電子商務(wù)人才的招聘需求大幅增加。不少企業(yè)想在招聘會(huì)上碰碰運(yùn)氣，看是否能找到電子商務(wù)人才。

　　據(jù)悉，這與順德目前制造業(yè)的轉(zhuǎn)型趨勢(shì)不無(wú)關(guān)系。目前來(lái)看，廣東制造重鎮(zhèn)順德，在電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)已經(jīng)邁出了，數(shù)據(jù)顯示，區(qū)內(nèi)已有銷售家電、家具、鞋、服裝、玩具、電子產(chǎn)品等的網(wǎng)商約2400家。

　　在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，記者在一家電器制造公司攤位上看到，這家公司要招收4名淘寶客服及運(yùn)營(yíng)人員�！按髮W(xué)生對(duì)電子商務(wù)相對(duì)熟悉，上手快�！边@家公司的招聘負(fù)責(zé)人說(shuō)。

　　為了能吸引大學(xué)生們，這家公司還打出了“發(fā)放住房、吃飯補(bǔ)貼，每周提供老火靚湯，夏天免費(fèi)供應(yīng)解暑涼茶，每月工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放”的廣告語(yǔ)。該負(fù)責(zé)人表示：“現(xiàn)在的畢業(yè)生對(duì)福利要求比較高，希望用家一樣的關(guān)懷吸引人才。”（中國(guó)鞋網(wǎng)-最權(quán)威最專業(yè)的鞋業(yè)資訊中心，合作媒體：）