【中國(guó)鞋網(wǎng)-品牌觀察】設(shè)計(jì)師在競(jìng)爭(zhēng)品牌間跳槽之事常有，因?yàn)樘�槽引�?lái)老東家不滿乃至告上法庭也不罕見(jiàn)，然而因?yàn)樘�槽牽出這樣一連串狗血案情卻是千載難逢!

　　去年圣誕節(jié)前，12月8日，Nike 將剛剛離職的三位頂級(jí)運(yùn)動(dòng)鞋設(shè)計(jì)師 Denis Dekovic、Marc Dolce、Mark Miner(后文簡(jiǎn)稱“DDM”)告上了法庭，指控有 8項(xiàng)，起訴書(shū)長(zhǎng)達(dá) 50頁(yè)，關(guān)鍵事實(shí)在于此超級(jí)三人組將要跳槽去Adidas。

　　等等，那為什么 Adidas （）沒(méi)有成為被告?九斤不得不佩服此戰(zhàn) Nike 出手之高，個(gè)中奧妙且聽(tīng)我一一道來(lái)：

　　1)扒一扒 DMM超級(jí)球鞋設(shè)計(jì)師三人組(那些年，我們愛(ài)過(guò)的 Nike鞋)

　　Denis Dekovic，克羅地亞公民(在意大利生活)，2005年加入 Nike 總部，離任前為 Nike足球鞋全球設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)總監(jiān)，設(shè)計(jì)了Magista 以及 Mercurial Superfly系列。

　　Marc Dolce，美國(guó)公民，2005年加入 Nike 總部，離任前為 Nike 運(yùn)動(dòng)生活設(shè)計(jì)全球總監(jiān)，主導(dǎo)開(kāi)發(fā)了一系列 Air Force One, The Blazer 和 The Dunk 鞋。

　　Mark Minor，美國(guó)公民，2008年加入 Nike 總部，離任前負(fù)責(zé) Nike （）跑步、綜合訓(xùn)練和功能系列，深度參與了NIKE Free, AirMax, 和 Zoom Air 系列的開(kāi)發(fā)。

　　看完上面的介紹，你應(yīng)該可以明白為什么 Nike 對(duì) DDM 的離開(kāi)如此緊張，這三名超級(jí)設(shè)計(jì)師幾乎覆蓋了運(yùn)動(dòng)鞋所有品類的競(jìng)爭(zhēng)領(lǐng)域。

　　2)Nike 版本的狗血案件事實(shí)

　　“有預(yù)謀+偷竊商業(yè)機(jī)密+哈哈，Adidas你也被利用了+神一樣的隊(duì)友”

　　起訴書(shū)前 25頁(yè)都在陳述案件事實(shí)(FACTS)以及看似和案件無(wú)關(guān)的種種，事無(wú)巨細(xì)，一氣呵成。

　　第一事實(shí)：阿迪江河日下

　　首先，Nike 花了大量篇幅描述了全球運(yùn)動(dòng)市場(chǎng)中品牌競(jìng)爭(zhēng)的狀況：Adidas 在“最近幾個(gè)月，尤其是北美市場(chǎng)，持續(xù)性地喪失了市場(chǎng)份額給 Nike 和其它競(jìng)爭(zhēng)品牌”(大家都知道是Under Armour 啊)，“大量媒體報(bào)道 Adidas 由此受到很大的壓力”;相反，“Nike一直保持持續(xù)性地增長(zhǎng)以及全球第一的位置”，由此說(shuō)明“Nike 在產(chǎn)品和商業(yè)上投入了巨大的資源和金錢”。另一方面，Nike 提及其在 2012 年專門花費(fèi) 150 萬(wàn)美元建立了一套 KIT(Keep It Tight)商業(yè)機(jī)密保護(hù)的教育系統(tǒng)。言外之意即，員工內(nèi)部培訓(xùn)天天講不能泄漏商業(yè)機(jī)密，你們肯定明知故犯，根本不存在過(guò)失的可能，所以一定是“有預(yù)謀的”。

　　問(wèn)題來(lái)了，DMM到底離職前后做了些什么?

　　第二事實(shí)：阿迪別高興太早，你也是跳板

　　Nike 的故事是這樣的：DDM 在 2014年4月就已經(jīng)預(yù)謀要離開(kāi) Nike，而且因?yàn)楹ε卤蝗税l(fā)現(xiàn)他們的動(dòng)向，4月份就停止使用公司內(nèi)部郵件進(jìn)行相互交流，Minor 同時(shí)提醒了另兩位小伙伴不要用公司配備的 iPhone 和電腦，至少不要留下文字紀(jì)錄。

　　DDM 的目標(biāo)一直是開(kāi)一間屬于自己的設(shè)計(jì)工作室，并且希望這個(gè)工作室是完全獨(dú)立運(yùn)營(yíng)的，問(wèn)題在于他們沒(méi)有足夠的資金支持。于是 DDM 找到 Adidas 作為工作室的金主和跳板(“A step forward”)，犧牲暫時(shí)的獨(dú)立性為 Adidas 設(shè)計(jì)產(chǎn)品，而最終可以順利地踢開(kāi) Adidas 做到完全獨(dú)立。

　　另外，Nike 稱 Adidas 的副總裁 Brian Foresta(前 Nike 高管，貴圈好亂!)早在 2014年3月就找過(guò) Dolce 和 Dekovic“聊聊職業(yè)規(guī)劃”。有趣的是， Nike 稱 DDM 三人在 2014年5月花錢雇人在三人的社交媒體賬號(hào) Twitter 和 Instagram 上買粉，為的是進(jìn)一步向 Adidas 顯示自己的重要程度，Nike 經(jīng)由第三方軟件檢測(cè)了此三人帳戶，確定有 85%的粉絲是假的。

　　粉絲是假的，這居然還不是 Nike故事中的最高潮，反轉(zhuǎn)情節(jié)來(lái)了，那么， Nike是如何知道這些細(xì)節(jié)中的細(xì)節(jié)的呢，細(xì)節(jié)到每一次的三人交流?思及極恐!

　　第三事實(shí)，DDM 內(nèi)部分裂+神隊(duì)友

　　Nike 隱晦地在起訴書(shū)中說(shuō)，原來(lái) DDM 中有一個(gè)“神一樣的隊(duì)友”—Dekovic，其余兩人在歸還工作電腦和手機(jī)的時(shí)候都注意清除了所有對(duì)話內(nèi)容，但此君過(guò)于自信沒(méi)有進(jìn)行手動(dòng)清除(他直接物理毀壞了電腦和手機(jī)硬盤(pán))，殊不知 Nike有權(quán)并且真的恢復(fù)了電腦和手機(jī)中的所有信息，OMG!

　　Dekovic是 Nike 的重點(diǎn)“照顧”對(duì)象，Nike 頗有劇情感地控訴，他原來(lái)是諜中諜，還背著另外兩個(gè)小伙伴和 Adidas，以及另一位投資人商量出售他自己設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的以邁克爾-杰克遜為靈感的 MoonWalker系列，起訴書(shū)中，Nike 指出，基于與員工簽署的開(kāi)發(fā)者協(xié)議和勞動(dòng)合同，Nike 對(duì)該系列擁有所有權(quán)。

　　隊(duì)友背叛，內(nèi)部分裂，跌宕起伏。

　　第四事實(shí)，偷竊商業(yè)機(jī)密

　　DDM 三人在離職前，都從公司的設(shè)備中用各種方法拷貝了自己在 Nike工作期間所參與的項(xiàng)目各方面材料，Nike 提出，DDM 在和 Adidas 談工作待遇的時(shí)候，就是用手頭的 Nike 資料作為籌碼才順利要挾 Adidas 同意資助其設(shè)計(jì)工作室。Adidas 甚至幫助 DDM 面見(jiàn)了律師，而且答應(yīng)一旦Nike事后追究競(jìng)業(yè)條款，Adidas 愿意承擔(dān)所有律師訴訟費(fèi)用。在Nike 看來(lái) DDM 想要?jiǎng)?chuàng)立的設(shè)計(jì)工作室就是 Nike 設(shè)計(jì)工作室的完全復(fù)制版，和 Nike 的商業(yè)機(jī)密息息相關(guān)。Nike隨后繼續(xù)指控三人為了穩(wěn)住 Adidas，還非法地私下從 Nike 現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)中動(dòng)員其它設(shè)計(jì)師一起跳槽出來(lái)。

　　3)違反競(jìng)業(yè)禁止條款和商業(yè)機(jī)密法?

　　基于 Nike 整理的狗血事實(shí)，三位超級(jí)設(shè)計(jì)師受到了共8項(xiàng)罪名的控告，這些控告之間相互衍生，最根本的還是競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議(Non-Compete Agreement)和商業(yè)機(jī)密(Trade Secret)的違反。

　　跟其它設(shè)計(jì)師一樣，DDM在入職和晉升的時(shí)候都與 Nike 明確簽署了競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議， 大體意思是：

　　1)離職一年之內(nèi)，此員工不能以任何方式(顧問(wèn)、員工或合同工)和世界上任何一個(gè)地方的任何與Nike直接競(jìng)爭(zhēng)的運(yùn)動(dòng)鞋類、服裝類或配件類公司合作，包括但不限于Adidas;

　　2)被雇用期間和離職后的兩年內(nèi)，此員工必須保護(hù) Nike的商業(yè)秘密(“Any Protected Information”)，不可以私自復(fù)印留存這些資料;

　　3)被雇用期間和離職后的一年內(nèi)，此員工不可以在 Nike內(nèi)部雇員和合作伙伴中挖人。

　　從 Nike 給出的事實(shí)層面出發(fā)推理，DDM三位設(shè)計(jì)師顯然都違反了競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議和商業(yè)機(jī)密的法律。Nike 請(qǐng)求法院判決三人1000萬(wàn)美元的罰款以及禁止他們?cè)谌魏?Nike 的對(duì)手公司工作。目前，Adidas仍舊沒(méi)有做出任何正面的回應(yīng)，只是稍加表態(tài)說(shuō)根本不在乎設(shè)計(jì)師來(lái)自哪里，Adidas 的設(shè)計(jì)師中有豐富經(jīng)歷的不在少數(shù)。

　　這跳槽戰(zhàn)爭(zhēng)還沒(méi)完，讀者看到這可能也累了，但沒(méi)關(guān)系，福爾摩斯的有趣時(shí)間來(lái)了，比如什么樣的細(xì)節(jié)被跳過(guò)了呢?

　　4)九斤探案游戲：一些被隱藏的細(xì)節(jié)

　　第一，為嘛 Nike不告 Adidas?

　　首先，Nike 給這個(gè)案件的處理留下了一定空間，也就是說(shuō) Adidas 至少還可以選擇支持或者放棄 DDM，庭外交易也更方便了些。一旦Adidas被列為被告，我相信 Adidas 勢(shì)必會(huì)反擊到底。

　　從訴訟角度來(lái)說(shuō)，Nike 打贏 Adidas 的幾率也十分微弱，唯一可能找到的訴訟基礎(chǔ)是錯(cuò)誤干擾 DDM 和 Nike 的合同關(guān)系(Tortious Interference)引誘他們違反競(jìng)業(yè)協(xié)議。但是此條對(duì) Nike的證明責(zé)任十分沉重：Adidas 必須是惡意的，必須是直接干擾 DDM，必須是為了獲取 Nike 的商業(yè)秘密，必須直接獲得了競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);法官判斷時(shí)還必須綜合考慮自由競(jìng)爭(zhēng)的原則 。以上種種都在證據(jù)和說(shuō)理上非常困難。

　　第二，“神隊(duì)友” Dekovic 的美國(guó)簽證問(wèn)題。

　　細(xì)心的讀者會(huì)發(fā)現(xiàn)，Dekovic 不是美國(guó)國(guó)籍(克羅地亞人，在意大利生活)，Nike 提到當(dāng)初雇用D時(shí)使用的是 L1A簽證，因?yàn)?014年5月該簽證過(guò)期，按照法律D必須離開(kāi)美國(guó)一年才可以再次入境，于是 Nike 支付了5萬(wàn)美元的安家費(fèi)給 D讓其回意大利先工作一年再回美國(guó)。

　　所以照此看來(lái)，D并沒(méi)有持有綠卡。L1A身份是可以在 Nike 雇主的同意資助下辦理綠卡的，問(wèn)題來(lái)了，也許D從頭到尾都沒(méi)有想要綠卡?也許 Nike沒(méi)有想要幫助D辦理?也許申請(qǐng)了沒(méi)有通過(guò)?也許 D早就想換工作只是新雇主新簽證有問(wèn)題?

　　身份問(wèn)題一團(tuán)迷霧。九斤為什么注意到這個(gè)細(xì)節(jié)?

　　因?yàn)镈MM 辯護(hù)自己的最大武器就是可以舉出前公司 Nike的一些不正當(dāng)商業(yè)或違反法律行為，并稱因此才想要離開(kāi) Nike。如果真有把柄存在，作為老東家自然不希望前員工在法庭上公開(kāi)討論，所以理所當(dāng)然 DDM可以進(jìn)行一輪庭外和解，甚至使得 Nike愿意直接撤銷競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。辦理美國(guó)身份中如果存在一些問(wèn)題，就成為了 D的武器之一。當(dāng)然如果能夠找出在雇用期間各種 Nike違反雇用合同的事實(shí)就可有利了。

　　第三，DDM 高調(diào)離開(kāi)，Adidas 早有準(zhǔn)備?

　　就在DDM正式離開(kāi)Nike的當(dāng)天，三位設(shè)計(jì)師就在社交網(wǎng)站公開(kāi)宣布高調(diào)加入 Adidas，完全沒(méi)有擔(dān)憂任何訴訟可能。最新消息，在沉默了一段時(shí)間沒(méi)有作出任何回應(yīng)后，DDM通過(guò)他們的律師發(fā)出了正式的回應(yīng)，稱 Nike編造事實(shí)，抹去了他們多年對(duì) Nike的辛苦付出。

　　九斤看了回應(yīng)第一反應(yīng)就是推查了一下代表律所——Markowitzherbold律所，此次訴訟所在地俄勒岡州排名第一的訴訟律所，主導(dǎo)律師 Matt Levin 就是 Adidas 的御用律師。不敢妄下結(jié)論 Adidas 早有準(zhǔn)備，但顯然對(duì)臺(tái) Nike 的好戲又增添了一枚重要砝碼。

　　競(jìng)業(yè)禁止和商業(yè)秘密法都屬于州的立法，每個(gè)州法律不同，比如在加州就不認(rèn)可競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的效力，而在俄勒岡是有效的。所以，即使在不承認(rèn)競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的州內(nèi)，原東家依舊可根據(jù)商業(yè)秘密追訴前員工，而且現(xiàn)在美國(guó)法律在商業(yè)秘密的定義上越來(lái)越趨于寬泛，除了核心配方外，甚至一些必要技能和客戶關(guān)系都可以算入商業(yè)秘密。

　　在硅谷，IT員工職業(yè)變化的高流動(dòng)率被大多數(shù)美國(guó)立法學(xué)家認(rèn)為是加快科技創(chuàng)新的驅(qū)動(dòng)力。當(dāng)美國(guó)國(guó)會(huì)去年試圖將商業(yè)秘密作為聯(lián)邦法律制定時(shí)就遭到了強(qiáng)烈的反對(duì)。馬賽諸塞州州長(zhǎng)更鼓勵(lì)州內(nèi)廢除競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議效力，來(lái)推動(dòng)波士頓創(chuàng)業(yè)公司在整個(gè)互聯(lián)網(wǎng)科技領(lǐng)域的發(fā)展，吸引更多西部人才。

　　創(chuàng)新精神 VS 公平競(jìng)爭(zhēng)是永遠(yuǎn)的話題，對(duì)于消費(fèi)者的我們，無(wú)疑希望這些超級(jí)設(shè)計(jì)師們可以重返我們的視線，不管他們?cè)谀膫�(gè)公司高就。（中國(guó)鞋網(wǎng)-最權(quán)威最專業(yè)的鞋業(yè)資訊中心。合作媒體：）