佛山市勞動就業(yè)服務(wù)中心日前抽取100家企業(yè)，對其用工需求情況進(jìn)行調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示，大部分企業(yè)在今年有招工計劃，女工需求量大于男工。工資水平有不同程度提高，月平均工資千元以上企業(yè)近五成。

    據(jù)悉，此次調(diào)查的企業(yè)以制造業(yè)、餐館業(yè)和服務(wù)業(yè)為主。被調(diào)查的100家企業(yè)中，有84家節(jié)后有招工計劃，共計劃招收新員工8991人，占目前這些企業(yè)員工總數(shù)的12.3%。從對新員工的性別要求看，對女性需求為4225人，男性需求人數(shù)不及女性一半，為2028人。接受調(diào)查的企業(yè)普遍對員工在技術(shù)上無明確要求，據(jù)統(tǒng)計，新員工要求在中級工以上的697人，初級工的1086人，無明確要求的7208人。

    調(diào)查情況顯示，大部分企業(yè)工資水平比去年有所提高。今年企業(yè)普通員工月工資在800以下的有16家，800元以上的84家，其中1000元以上的有46家。（劉三琴)