省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳昨天公布了2005年度勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)，數(shù)據(jù)顯示，去年我省城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)首次接近400萬，達(dá)到387.1萬人，其中全省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資也達(dá)到了15334元。

　　20多萬人持證實(shí)現(xiàn)再就業(yè)

　　昨天公布的公報(bào)顯示，截至去年底，全省城鎮(zhèn)新增就業(yè)42.4萬人，領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》的下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)21.5萬人，其中“4050”人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)4.2萬人。年末全省城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)27.8萬人，比上年增加1.7萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.4%%，比2004年上升0.2個(gè)百分點(diǎn)。

　　全省建立各類職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)1929個(gè)，其中勞動(dòng)保障部門辦的公共職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)1355個(gè)。全年登記求職132.38萬人次，介紹成功72.24萬人次，介紹成功率54.6%%。全省農(nóng)村勞動(dòng)力跨地區(qū)流動(dòng)就業(yè)980萬人，其中向外省輸出750萬人。

　　參加醫(yī)保人數(shù)接近四百萬

　　去年，全省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保職工共有347萬人，離退休人員124.8萬人，分別比上年增加1.9萬人和6萬人。全年企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金做到按時(shí)足額發(fā)放，社會(huì)化發(fā)放面達(dá)100%%。

　　此外，失業(yè)保險(xiǎn)功能不斷增強(qiáng)。2005年末全省參加失業(yè)保險(xiǎn)人數(shù)360.3萬人，比2004年末減少11.7萬人。全年共有45.4萬名登記失業(yè)人員按規(guī)定享受了不同期限的失業(yè)保險(xiǎn)待遇。

　　2005年城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人數(shù)為387.1萬人，比上年增加24.9萬人。其中，在職職工參保274.4萬人，退休人員112.7萬人。數(shù)據(jù)同時(shí)顯示，截止2005年末，全省參加工傷保險(xiǎn)148.2萬人，比上年增加45.8萬人，增長(zhǎng)幅度達(dá)44.9%%。全年工傷保險(xiǎn)基金收入1.4億元，支出0.68億元。全省參加生育保險(xiǎn)53.5萬人，全年生育保險(xiǎn)基金收入3325萬元，支出1449萬元。在崗平均工資首破1.5萬2005年全省城鎮(zhèn)在崗職工工資總額484.1億元，比上年增長(zhǎng)14.9%%。全省城鎮(zhèn)單位在崗職工平均工資15334元，比上年增長(zhǎng)18.6%%；企業(yè)在崗職工平均工資15052元，比上年增長(zhǎng)23%%。其中，國有企業(yè)14606元，城鎮(zhèn)集體企業(yè)9773元，其他企業(yè)16787元。企業(yè)工資分配宏觀調(diào)控機(jī)制初步形成。全省有12個(gè)市建立了人力資源市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位制度。企業(yè)工資分配宏觀指導(dǎo)進(jìn)一步加強(qiáng)，適時(shí)發(fā)布了2005年全省企業(yè)工資增長(zhǎng)指導(dǎo)線，全省有14109戶企業(yè)建立了以崗位工資為主要內(nèi)容的基本工資制度。（陳釀）