青島“民工荒”不少民企底薪超過1500元
今后民營企業(yè)招人,恐怕不好意思再打出七八百元的月薪了,因?yàn)椴簧倨髽I(yè)已經(jīng)意識(shí)到,如果再不提工資,只會(huì)陷入“民工荒”的困境。今天,山東青島市勞動(dòng)和社會(huì)保障局發(fā)布消息稱,在剛剛結(jié)束的2007年民營企業(yè)招聘周里,受“民工荒”的影響,民企招聘崗位的月平均工資已超千元,不少單位的底薪甚至超過了1500元。
17687人達(dá)成初步意向
本次招聘周活動(dòng),共 1609家企業(yè)參加招聘,提供招聘崗位48465個(gè),而達(dá)成初步意向的僅為17687人(次)。參加招聘的民營企業(yè)以批發(fā)零售貿(mào)易餐飲業(yè)、制造業(yè)、社會(huì)服務(wù)業(yè)為主,三個(gè)行業(yè)共有1537家企業(yè)參加招聘,提供崗位 43124個(gè),占崗位總量的 88.99%。從求職、達(dá)成初步意向情況看,制造業(yè)受到求職者的青睞,共有24653人(次)求職,占求職總量的 56.47%;達(dá)成初步意向8311人(次),占總量的46.98%。
操作類工種最缺人
本次民營企業(yè)招聘周,共有招聘工種 213個(gè),其中縫紉工、操作工、業(yè)務(wù)員、餐飲服務(wù)員、水產(chǎn)品加工、食品加工、剪裁縫紉工、加工中心操作工等操作類工種普遍存在求職不足的問題。據(jù)悉,這部分工種技術(shù)要求不高,工資待遇相對較低,流動(dòng)性大,是求職者不愿應(yīng)聘的主要原因。
民工底薪超過1500元
受“民工荒”的影響,島城企業(yè)普遍已經(jīng)認(rèn)識(shí)到提高職工工資待遇的重要性。本次民營企業(yè)招聘周崗位月平均工資已經(jīng)超過 1000元,以往工資較低的餐飲服務(wù)員等工種,不少高檔飯店招聘底薪甚至超過了 1500元。目前本市民營企業(yè)多屬于勞動(dòng)密集型的加工制造業(yè)、餐飲業(yè)、社會(huì)服務(wù)業(yè)等行業(yè),受招工難的壓力,企業(yè)不得不提高員工的工資待遇。
不少企業(yè)取消招聘限制
記者了解到,不少招聘企業(yè)在招聘中設(shè)置年齡、性別、戶籍(地域)、工作經(jīng)驗(yàn)等職業(yè)準(zhǔn)入條件較以往有所減少。以往限定只招收本地人員的管理類、專業(yè)技術(shù)類工種,一般企業(yè)也不再嚴(yán)格限制;適合高校畢業(yè)生求職的崗位,半數(shù)企業(yè)取消了“×年工作經(jīng)驗(yàn)”或“有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先”的限制。