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辦公室同事相處五要領(lǐng)

2010-08-20 11:35:10 來源:中國鞋網(wǎng) 中國鞋網(wǎng) http://www.adjpcorporation.com/

  當(dāng)你走進(jìn)辦公室的時(shí)候,是否有一種緊張感?也許你沒有,可是某些人有不僅緊張,而且還焦慮,甚至沒心思工作,跟誰都不愿意講話。辦公室中的職業(yè)關(guān)系對(duì)你一天的情況影響很大?梢赃@樣說,與工作伙伴積極互動(dòng),你工作起來會(huì)覺得比較容易,而且也有意思。與辦公室同事相處得體的人更富有生產(chǎn)力,更積極,更有團(tuán)隊(duì)精神。幾個(gè)月前,我有個(gè)朋友跟我聊天,說她每天早上一起床就想去上班,那個(gè)激情就別提了。這樣的工作關(guān)系效率不高才怪呢!關(guān)系不好會(huì)使辦公室環(huán)境相當(dāng)負(fù)面、壓抑甚至產(chǎn)生敵對(duì)氣氛,在這樣的環(huán)境中工作生產(chǎn)率以及成功幾率能有多大?不敢想象!若要辦公室環(huán)境有利于工作,有幾點(diǎn)需要注意。

  第一,拒絕八卦。

  背后議論人、傳播小道消息抑或八卦新聞好像是人類的本性。在我看來,這種情況的存在有兩個(gè)因素,一個(gè)是這樣做會(huì)讓人分享秘密分享他人的秘密絕對(duì)是人們津津樂道的。我經(jīng)常看到兩個(gè)人躲在樓道的某個(gè)角樓在那里嘰嘰喳喳。還有一個(gè)因素是信息靈,一旦兩耳閉塞,很多人就會(huì)有一種心神不安的感覺。辦公室搞八卦是很有害處的。八卦新聞一起,小集團(tuán)就形成了。有人就會(huì)覺得自己被排除在外,受人傷害。其結(jié)果必然會(huì)造成相互之間不信任的環(huán)境。如果張三整天跟你說他如何不喜歡李四,一種猜想便會(huì)在你的內(nèi)心油然升起,那就是張三會(huì)不會(huì)也在背后編排你。在辦公室工作要有職業(yè)精神,不要參與八卦新聞的制作活動(dòng),也不要讓別人跟你散布八卦新聞。別人跟你談?wù)撍说臅r(shí)候,要告訴他找當(dāng)事人當(dāng)面去談或者向上級(jí)報(bào)告。記住,聽別人散布八卦新聞就意味著你默認(rèn)八卦者的意見不論你是否表達(dá)了這個(gè)意思。

  第二,融入團(tuán)隊(duì)。

  當(dāng)你的團(tuán)隊(duì)確定某種工作目標(biāo)并且全力以赴的時(shí)候,即使你不贊同或者不喜歡,也要做好分內(nèi)工作,這樣才能融入這個(gè)團(tuán)隊(duì)。沒有人喜歡在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里總有人天馬行空,獨(dú)往獨(dú)來。團(tuán)隊(duì)的努力目標(biāo)一旦確立,就要努力工作,如有可能就多做一些,還要做得比預(yù)想的好。千萬不要自以為是,也不要熱情有余行動(dòng)不多。如此行為只能讓你永遠(yuǎn)游離在這個(gè)團(tuán)隊(duì)之外,你也就永遠(yuǎn)也不會(huì)有團(tuán)體歸屬感。

  第三,敞開心扉。

  敞開大門,既有敞開辦公室大門的意思,也有敞開心理之門的含義。要讓自己辦公室的門開著,這樣別人就容易接近你。開著門,就說明你希望團(tuán)隊(duì)里的成員進(jìn)來跟你說話。敞開辦公室大門不過是一種形式,更重要的是能向同事們敞開心扉,讓人覺得你愿意傾聽別人的意見,愿意跟別人討論他們的想法。要做一個(gè)很好的傾聽著,要學(xué)會(huì)提問題。千萬不要自以為是,更不要固執(zhí)己見。

  第四,丟掉怨言。

  在這個(gè)社會(huì)中,沒有一個(gè)人喜歡跟整天發(fā)牢騷、抱怨個(gè)沒完沒了的人在一起工作。要記住,你的同事是你的工作伙伴,不是牢騷收集站。如果你不喜歡你的工作,不要四處傳播,讓人家感覺很痛苦。自己痛苦的同時(shí),讓周圍的同事跟著吃詿誤官司,那是不道德的。要振作起精神來,尋找一種擺脫困擾的方法。抱怨、發(fā)牢騷是不受歡迎的。

  第五,積極反饋。

  當(dāng)一個(gè)同事工作出色的時(shí)候,要讓人家知道他干得不錯(cuò),這是對(duì)人家的支持。不論你是不是人家的上司,都不要擺譜,甚至對(duì)人家的優(yōu)異表現(xiàn)視而不見。如果沒有更多的時(shí)間給對(duì)方鼓勵(lì),僅僅說上一句嗨,你干得真棒也是不錯(cuò)的。你對(duì)人家表示祝賀,人家會(huì)很高興。這種相互鼓勵(lì)會(huì)使工作環(huán)境更適宜高效率工作。還有,別人幫助了你,使你的工作輕松完成之后,要跟人家的上級(jí)匯報(bào)一下,這樣大家都能分享相互幫助帶來的成果。這樣做不需要什么正式場(chǎng)合,有時(shí)候點(diǎn)個(gè)頭就行。讓幫你的人及其上級(jí)分享你的表揚(yáng)是很好的一件事情。(來源:8020人才網(wǎng))

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