稻盛和夫簡介：不一樣的人生色彩

    ·1932年1月出生于日本鹿兒島，鹿兒島大學(xué)工學(xué)部畢業(yè)

    ·技術(shù)員出身的他白手起家成就了兩家名列全球500強(qiáng)的大企業(yè)。1959年27歲時(shí)創(chuàng)辦京都陶瓷株式會(huì)社（現(xiàn)在的京瓷公司），1984年52歲時(shí)創(chuàng)辦第二電電株式會(huì)社（現(xiàn)名KDDI，目前在日本為僅次于NTT 的第二大通信公司）。兩大事業(yè)皆以驚人的力道成長，并創(chuàng)造了企業(yè)五十年無虧損記錄

    ·創(chuàng)業(yè)50年來，先后經(jīng)歷過兩次石油危機(jī)、日元升值危機(jī)和日本泡沫經(jīng)濟(jì)危機(jī)、IT泡沫危機(jī)。每次危機(jī)后，他的企業(yè)都得到快速發(fā)展。2008年爆發(fā)的全球金融危機(jī)，京瓷銷售額和利潤雖然一時(shí)下滑，但從去年下半年開始，其利潤恢復(fù)、特別是利潤率上升之快，又令世人驚嘆

    ·在78歲高齡時(shí)，稻盛和夫再度出山，出任破產(chǎn)重建的日航CEO

    ·最近，日本鳩山首相又聘請(qǐng)稻盛和夫?yàn)槿毡菊�府�?nèi)閣特別顧問

    ·事業(yè)成功之馀，稻盛和夫創(chuàng)設(shè)“京都賞”，每年表揚(yáng)對(duì)人類社會(huì)發(fā)展具有卓越貢獻(xiàn)的人士。此外出任以年輕一輩經(jīng)營者為招收對(duì)象的“盛和塾”校長，有弟子三千，培育新世代經(jīng)營者，“盛和塾”還擴(kuò)展到了美國、巴西、中國包括臺(tái)灣

    稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)：被日本企業(yè)界奉為圭臬

    利他哲學(xué)

　　稻盛先生在30歲前后已經(jīng)相當(dāng)完整地構(gòu)建了他的“京瓷哲學(xué)”，他與全體員工一起實(shí)踐這種哲學(xué)，使企業(yè)不僅能夠度過一次次的危機(jī)，而且每次危機(jī)過后都能得到迅速發(fā)展，做到了真正的基業(yè)長青。

　　稻盛把他的哲學(xué)稱為“利他哲學(xué)”，或稱為“自利利他哲學(xué)”，用八個(gè)字概括：利己則生，利他則久。稻盛哲學(xué)與一般概念上的哲學(xué)有很大不同，與別的哲學(xué)相比，稻盛哲學(xué)的顯著特點(diǎn)之一，是它的實(shí)踐性。其代表作《活法》便是他的經(jīng)營和人生哲學(xué)的集大成者。

　　如果說比爾?蓋茨的成功很大程度上仰仗他個(gè)人的天分，那么稻盛和夫的成功主要靠他的哲學(xué)。天才是個(gè)別的，不可模仿，沒有普遍性。哲學(xué)有普遍性，好的哲學(xué)可以為人們所共有。稻盛先生說：“我從不奢望所有的人都能夠接受我的哲學(xué)，但我一貫堅(jiān)持自己的經(jīng)營思想，并證明了它是成功的�！� 稻盛和夫的經(jīng)營哲學(xué)已經(jīng)改變了眾多企業(yè)的命運(yùn)。

　　阿米巴經(jīng)營

　　稻盛和夫在創(chuàng)辦京瓷公司后不久，獨(dú)創(chuàng)了阿米巴經(jīng)營模式。阿米巴經(jīng)營是指將組織分成小的集團(tuán)，通過與市場直接聯(lián)系的獨(dú)立核算制進(jìn)行運(yùn)營，培養(yǎng)具有管理意識(shí)的領(lǐng)導(dǎo)，讓全體員工參與經(jīng)營管理，從而實(shí)現(xiàn)“全員參與”的經(jīng)營方式，是京瓷集團(tuán)自主創(chuàng)造了獨(dú)特的經(jīng)營管理模式。阿米巴經(jīng)營是以人心為基礎(chǔ)的。人體內(nèi)的數(shù)十萬億個(gè)細(xì)胞在一個(gè)統(tǒng)一的意志下相互協(xié)調(diào)，公司內(nèi)的數(shù)千個(gè)阿米巴（小集體組織）只有齊心協(xié)力，才能夠使公司成為—個(gè)整體。

　　米巴經(jīng)營是稻盛在京瓷和KDDI兩家企業(yè)里實(shí)施并獲得成功的管理手法，是一種科學(xué)的、精致的管理技術(shù)。如果沒有“阿米巴經(jīng)營”，很難想象京瓷和KDDI會(huì)有今日的成功。日本已有超過500多家企業(yè)在京瓷關(guān)聯(lián)公司的指導(dǎo)下引進(jìn)了阿米巴經(jīng)營模式，業(yè)績得以大幅提升。阿米巴經(jīng)營模式即將導(dǎo)入日航的重建中去，并發(fā)揮它的威力。

    稻盛和夫的成功方程式：稻盛哲學(xué)的核心

    本著名企業(yè)家稻盛和夫先生，總結(jié)出一個(gè)“人生和工作結(jié)果的方程式”，有時(shí)也稱“成功方程式”。這不但是經(jīng)營學(xué)，而且是哲學(xué)領(lǐng)域中的重大發(fā)明，幾乎可以適用于所有人。同許多自然科學(xué)的方程式一樣，應(yīng)該成為人類的寶貴財(cái)富。

　　·成功方程式：
　　人生·工作結(jié)果 = 思維方式 × 能力 × 熱情 或者表達(dá)為：

　　　　　　　成功 =人格·理念× 能力 × 努力

　　　　　　　　�。�100～+100　 0～100 　0～100

　　我們且把“人格·理念”、“能力”、“努力”稱作成功三要素。這三者既互相獨(dú)立，又互相影響，互相滲透。

　　·“能力”的含義

　　這個(gè)方程式中的“能力”，按稻盛先生的解釋，主要指先天的智力和體力，包括健康、運(yùn)動(dòng)神經(jīng)等。既然屬天賦條件，自己就無法負(fù)責(zé)。這種“能力”有個(gè)人差，用0到100分來表示。

　　·“努力”的含義

　　“努力”(或稱熱情)也因人而異。從飽食終日、無所事事的懶漢到忘我工作的模范，也用0到100分來表示。但這個(gè)努力與上述能力不同，不是先天的，可以由自己的意志決定。

　　稻盛先生舉例說，一個(gè)天資聰明又很健康的人，“能力”可打90分。但他自恃聰明不思進(jìn)取，“努力”只能得30分。那么兩者之積：90×30=2700分。另一個(gè)人天賦差些，“能力”只評(píng)60分，但他笨鳥先飛，特別勤奮，“努力”可打90分。這樣他的乘積為：60×90=5400分。后者得分比前者高一倍。就是說，天資一般而拼命努力的人，可以比天資優(yōu)良而不肯努力的人，取得大得多的成就。我們周圍很多人就是這樣。

　　·“人格·理念”的含義

　　“能力”和“努力”的重要性眾所周知，但三者之中起決定性作用的是“人格·理念”�！叭烁瘛だ砟睢笔鞘噶浚�有方向性，從負(fù)100分到正100分，對(duì)結(jié)果而言最為重要。一個(gè)才能出眾而又不懈努力的人，可以積聚很大的能量。但這能量如果沒有人格來管住，可能制造災(zāi)難。如果把能力與努力之積比作巨輪的發(fā)動(dòng)機(jī)，那么人格就是巨輪之舵。巨輪是乘風(fēng)破浪，駛向成功的彼岸，還是倒行逆駛，或沖向冰山暗礁，關(guān)鍵全在控制發(fā)動(dòng)機(jī)方向的人格之舵。

　　稻盛先生用他的親身經(jīng)歷作過說明。稻盛大學(xué)畢業(yè)找工作，到處受挫。當(dāng)時(shí)的日本，沒后臺(tái)、沒后門，有證書也難就職。屢屢碰壁之余，不免自暴自棄。他想既然這個(gè)社會(huì)如此不公，窮人得不到照應(yīng)，沒有出路，不如干脆投身黑社會(huì)，或當(dāng)個(gè)“義賊”算了（中國叫劫富濟(jì)貧的綠林好漢）。他說:“如果當(dāng)時(shí)我真的參加了黑社會(huì)，或許就成了略有名聲的黑幫頭目。因?yàn)槲矣胁粊営谒�人的熱情，也并不缺少能力。但這想法是反社會(huì)的，若真跨出那一步，我的人生必將逞現(xiàn)很大的負(fù)值�！�

　　我們曉得了“人格·理念”的重要性，但怎樣才能提升自己的人格和理念呢？“學(xué)習(xí)+反思+實(shí)踐”才能有所領(lǐng)悟，才有可能進(jìn)入哲學(xué)的境界。首先，稻盛先生說，學(xué)習(xí)先賢們有關(guān)做人的道理，比如佛教、基督哲學(xué)、以及中國的孔孟之道等。但把圣賢們的教誨僅僅作為知識(shí)來理解和記憶并沒有多大價(jià)值，必須用它來戒勉自己，提升自己的人格。其次是反省，反省自己的言行是否有違為人之道，如果有錯(cuò)馬上糾正。再次，學(xué)以致用，從知到行，從理論到實(shí)踐。稻盛先生說:“回顧自己人生的每一天,其實(shí)就是通過經(jīng)營實(shí)踐，不間斷地提升理念的每一日”。

    稻盛和夫的代表著作

   《活法（修訂版）》——讓無數(shù)人在迷茫時(shí)代找到人生的方向

    內(nèi)容簡介：稻盛和夫在本書中全面闡述他的哲學(xué)

    ·簡單是做人和做事的最佳原則　　　　　　　　　　·以利他利公之心生活

    ·勞動(dòng)的喜悅是世上最大的喜悅　　　　　　　　　　·清除魅惑人心的“三毒”

    ·磨礪心智的“六個(gè)精進(jìn)”　　　　　　　　　　　　·支配人生的兩股神秘力量

    如果要尋求我成功的理由，也許就是這一點(diǎn)。亦即，也許我的才能存在不足，但是，我有一條單純而堅(jiān)強(qiáng)的追求人間正道的指針。（來源：JOBCN）